集团全体干部员工：

过去的三年中，由于受新冠疫情冲击、市场经济低迷、国家行业政策调整等多重因素的影响，广大干部员工存在应对严峻形势判断不准、责任观念不强、创新能力不够、危机意识不足等问题，甚至出现少部分干部员工躺平吃饭、对集团发展困难无感等严重问题，给集团带来了较大的负面影响。

为了积极响应党的二十大报告中“撸起袖子加油干、风雨无阻向前行”的号召，强化广大干部员工的责任观念，提升危机意识，提高创新能力，帮助集团克服困难，实现集团高质量发展，保障广大干部员工过稳日子，过好日子，董事局李向阳主席特提出如下倡议：

一、集团全体干部员工（做诚信、感恩、奋发的华信人）

（一）争做一个忠于事业、敬畏岗位，值得信赖的华信人。

（二）争做一个心怀感恩、爱岗敬业，懂得感恩的华信人。

（三）争做一个强化责任、迎难而上、踔厉奋发、勇毅前行，受人尊敬的华信人。

（四）争做一个履行“四精五善”使命，即做“精心爱岗、精准目标、精细管理、精致成果”和“善待企业、善待平台、善待客户、善待员工、善待领导”的华信人。

（五）要坚决摒弃“卖时间、等靠要、躺平吃饭”的思想，坚决杜绝“无德、无信、无能”的“三无人”存在。

二、集团全体教职工（做学生满意的好教师）

（一）争做一个坚守职业情操，树立服务意识，厚德敬业、爱护学生、技术过硬的好老师。

（二）争做一个承负教师使命，做好教书育人，有道德情操、有理想信念、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。

（三）要坚决转变“保守固封、推诿卸责、不思进取”的观念，坚决杜绝“负能量、混日子、不担当”的教师存在。

三、集团全体医务人员（做真正的白衣天使）

（一）争做一个医德高尚、廉洁自律、技术精湛、服务周到的白衣天使。

（二）争做一个时时刻刻为病人着想，千方百计为病人解忧的白衣天使。

（三）争做一个履行“救死扶伤”天职，牢记“双让”服务理念的白衣天使。

（四）要坚决改变“门难进、脸难看、话难听、事难办”的作风，坚决杜绝“医德败坏、索取贿赂、推诿扯皮”的人员存在。

特此倡议。请集团各部门、各单位做好以上倡议内容的及时宣传、持续学习、贯彻落实。                

倡议人：李向阳

中原华信集团董事局

                                   2022年11月5日